La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) cuenta con un seguro por desempleo destinado a trabajadores formales que perdieron su trabajo sin causa, con el objetivo de brindar un ingreso económico temporal mientras buscan reinsertarse en el mercado laboral.
El beneficio está dirigido a personas que realizaron aportes al sistema previsional, por lo que el monto y la duración del pago dependen de los meses trabajados y aportados.
Además, el organismo continúa con el calendario de pagos correspondiente a marzo de 2026 para jubilaciones, pensiones y otras prestaciones.
Quiénes pueden cobrar el seguro de desempleo
El beneficio está destinado a trabajadores en relación de dependencia que hayan perdido su empleo sin causa, ya sea por despido, finalización de contrato o causas ajenas a su voluntad.
Para acceder se deben cumplir estos requisitos:
Trabajadores en relación de dependencia
Tener al menos 6 meses de aportes en los últimos 3 años.
Trabajadores de la construcción
Contar con 8 meses de aportes en los últimos 2 años.
Que el vínculo laboral haya finalizado por despido sin causa o finalización de obra.
Desde ANSES explicaron que la prestación contempla condiciones diferentes según el tipo de empleo, para adaptarse a las particularidades del sector privado y del rubro de la construcción.
Cómo saber si corresponde el beneficio
Quienes quieran verificar si cumplen los requisitos pueden ingresar al sitio oficial de ANSES o acceder a su cuenta en la plataforma Mi ANSES.
Desde allí es posible:
Iniciar el trámite online
Seguir el estado del expediente
Consultar fecha y lugar de cobro
Realizar gestiones sin ir a una oficina
De todas maneras, el organismo también mantiene atención presencial para quienes prefieran asesoramiento personalizado.
Las autoridades recomiendan iniciar el trámite lo antes posible después de perder el empleo, ya que los plazos pueden influir en el monto del beneficio y en la cantidad de cuotas que se reciben.
Qué documentación se necesita
Para iniciar el trámite se debe presentar:
DNI original y copia
Documentación que acredite la situación de desempleo
Los documentos varían según el motivo de finalización del trabajo:
Despido sin causa
Telegrama de despido
Carta documento
Nota firmada por el empleador
Quiebra de la empresa
Sentencia judicial
Constancia del síndico
Publicación en el Boletín Oficial
Contrato a plazo fijo no renovado
Contrato vencido
Enfermedad o accidente
Certificado médico de aptitud laboral
Desde ANSES también aclararon que si hubo intercambio de telegramas con el empleador, primero se debe completar un trámite previo antes de solicitar el seguro.
El seguro de desempleo funciona como una ayuda económica transitoria para trabajadores formales que perdieron su empleo, permitiéndoles contar con ingresos mientras avanzan en la búsqueda de una nueva oportunidad laboral.
